Introdução
Em cursos “premium” de administração, faculdades particulares costumam reforçar que os professores são fundadores de empresas e ajudam a formar global leaders. E que os estudantes seguem o learn by doing com imersão em hubs de inovação para fazerem networking e serem, no futuro, os changemakers da nova geração. Mas quais são os cursos mais caros de Administração no Brasil e como as instituições justificam esses preços altos?
Cursos mais caros de Administração
Segundo o levantamento do g1, 8 instituições de ensino no Brasil cobram de R$ 7 mil a R$ 13.500 de mensalidade para cursos de quatro anos de duração. Sem contar com os reajustes que ocorrem anualmente, os futuros administradores desembolsarão mais de até R$ 648 mil ao longo do período. As instituições que oferecem esses cursos são:
Link School of Business (SP): R$ 13.500
PIB The New College (SP): R$ 10.000
Saint Paul Escola de Negócios (SP): R$ 8.900
Insper (SP): R$ 8.300
FGV-EAESP (SP): R$ 7.850
Inteli (SP): R$ 7.780
Ibmec (campus de SP): R$ 7.700
ESPM (SP e RJ): R$ 7.262
Justificativas para os preços altos
Mas como as instituições acima tentam convencer os alunos a pagar valores tão mais altos, comparáveis aos de Medicina? Existem algumas estratégias de marketing que são utilizadas para justificar esses preços:
1. Foco em liderança e formação de protagonistas
Todas as instituições enfatizam que estimulam o desenvolvimento de líderes, CEOs e empreendedores capazes de impactar a sociedade e a economia.
A Link, por exemplo, declara que seu programa é construído para “formar empreendedores”. Já a PIB Education posiciona-se como uma “escola de CEOs”.
2. Internacionalização
A experiência internacional é um pilar central de propaganda nesses cursos, indo além de intercâmbios comuns e incluindo imersões em “hubs globais de inovação”. Alguns prometem duplas titulações após a formatura, como a FGV e o Insper.
A Link e a PIB realizam imersões em locais como Stanford, Wharton e ecossistemas em Austin (Texas) ou Madrid. Já a Saint Paul mantém conexões com instituições como Harvard Business School Online e ESMT Berlin.
3. Metodologia prática (hands-on)
O aprendizado nessas escolas é voltado para a resolução de problemas reais de empresas parceiras — há um foco claro no discurso de combate ao modelo puramente teórico.
No Insper, existe o programa REP (Resolução Eficaz de Problemas) com empresas reais, e no Inteli, o ensino é baseado em projetos para organizações e startups.
4. Corpo docente atuante no mercado
As escolas afirmam que investem em professores que não são apenas acadêmicos, mas também líderes de mercado, fundadores e executivos experientes.
5. Processos seletivos alternativos
Algumas dessas instituições têm processos de seleção que fogem do padrão de vestibular e tentam focar nas habilidades e na personalidade de cada candidato.
Na Link, os inscritos encaram o “Link Journey”, com análise de portfólio e apresentação de vídeos motivacionais. O Intelige e a FGV preferem priorizar desafios práticos e entrevistas para avaliar o perfil dos interessados.
Conclusão
Em resumo, os cursos de Administração com mensalidades altas justificam seus preços com estratégias de marketing que enfatizam a formação de líderes, a internacionalização, a metodologia prática, o corpo docente atuante no mercado e os processos seletivos alternativos. No entanto, é importante que os alunos pesquisem e comparem os preços e os serviços oferecidos pelas instituições para tomar a decisão certa para sua carreira.
Autor: Adlas Cursos Online
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