Curso online grátis de Fundamentos de Direito do Trabalho com Certificado

Curso gratuito de Fundamentos de Direito do Trabalho, 100% online, com certificado opcional de 10 a 280 horas a partir de R$ 29,90. Indicado para prova de títulos e horas complementares e melhorar seu currículo.

📘 Curso Online Grátis

✅ Válido em todo Brasil

⏱️ Carga horária de 10h a 280h

    
 
 
       Publicado em Google  
   
   GLEICI M. SECCONI 
 
 
 
 Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Atendimento rápido,  muito bem elaborado e explicado. De fácil compreensão Recomendo os cursos. São excelentes!
  
 
      Publicado em Google  
   
   LEIA DA SILVA SANTOS 
 
 
 
 Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Cursos Excelentes, atendimento de qualidade.
  
 
      Publicado em Google  
   
   J Moura 
 
 
 
 Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Excelente!
  
 
      Publicado em Google  
   
   Juliana Augusta dos Santos 
 
 
 
 Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Eu fiquei muito feliz com o resultado, foi melhor que eu imaginei, eu só tenho agradecer a Deus e a adlas cursos online.
  
 
      Publicado em Google  
   
   Priscila Messias 
 
 
 
 Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Empresa comprometida com seu cliente.
  
 
      Publicado em Google  
   
   Laudemi Gomes 
 
 
 
 Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Foi maravilhoso,muito produtivo e com um atendimento nota 10!!!! Muito obrigado !!!!
  
 
      Publicado em Google  
   
   Vera 
 
 
 
 Trustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Muita variedade de cursos e cursos muito bons! Fiz meu curso e rapidinho recebi meu certificado. Super recomendo!

Ideal para Prova de Títulos, Horas complementares e melhorar currículo.

Comece agora sem pagar nada. Faça o curso ou baixe a apostila. Passe na prova e peça seu certificado só se quiser

Selecione a Carga Horária do seu Certificado

Sobre o curso

O Direito do Trabalho constitui um dos pilares fundamentais da regulamentação das relações sociais e econômicas na sociedade contemporânea, estabelecendo as bases jurídicas que equilibram a relação entre capital e labor. Compreender seus princípios, normas e institutos é indispensável para profissionais de Recursos Humanos, advogados, gestores e estudantes que buscam dominar a legislação trabalhista brasileira e suas aplicações práticas no ambiente corporativo. Este curso oferece uma abordagem aprofundada sobre a Consolidação das Leis do Trabalho, as reformas recentes, a jurisprudência atualizada e os direitos fundamentais do trabalhador. Desenvolva sua competência técnica e estratégica para atuar com segurança jurídica na gestão de pessoas e na resolução de conflitos laborais.

#DireitoDoTrabalho #LegislacaoTrabalhista #CLT #RelacoesDeTrabalho #RecursosHumanos #DireitoAplicado #GestaoDePessoas #SegurancaJuridica #Emprego #DireitosTrabalhistas

Baixe a apostila ou leia online. Faça a prova quantas vezes quiser. Tire mais de 60% e adquira seu certificado agora!

📎 Download da Apostila
Oferecemos apostila gratuita, em PDF, para você fazer download e usar como consulta e estudo para responder a avaliação. Você pode fazer a prova quantas vezes você precisar até obter sua aprovação.

Curso Fundamentos de Direito do Trabalho (318 KB)
DOWNLOAD

Downloads: 20

Dominar os princípios constitucionais e infraconstitucionais que regem o Direito do Trabalho brasileiro.
Compreender os requisitos legais para a caracterização do vínculo empregatício e suas distinções de outras formas de prestação de serviços.
Analisar as normas relativas à jornada de trabalho, controle de ponto, horas extras e banco de horas.
Interpretar a legislação sobre remuneração, salário, adicionais legais e encargos trabalhistas.
Conhecer os procedimentos legais para rescisão contratual, cálculo de verbas rescisórias e homologações.
Aplicar as normas de segurança e medicina do trabalho na prevenção de acidentes e doenças ocupacionais.

Conteúdo do Curso (Para desbloquear o conteúdo, Inscreva-se no botão cima)

CERTIFICADO E AVALIAÇÃO

Responda o questionário quantas vezes precisar e adquira seu certificado agora.
Como solicitar meu certificado

Módulo 1: Introdução ao Direito do Trabalho

Módulo 2: Contrato Individual de Trabalho

Módulo 3: Jornada de Trabalho

Módulo 4: Remuneração e Salário

Módulo 5: Alterações e Reformas Trabalhistas Recentes

Módulo 6: Rescisão do Contrato de Trabalho e Verbas Rescisórias

Módulo 7: Saúde e Segurança do Trabalho

Módulo 8: Direito Coletivo do Trabalho

Módulo 9: Contratos Especiais de Trabalho

Módulo 10: Prescrição e Decadência no Direito do Trabalho

Módulo 11: Direito Processual do Trabalho

Módulo 12: Compliance Trabalhista e Gestão de Riscos

Módulo 13: Direito Internacional do Trabalho

Módulo 14: Controvérsias e Temas Contemporâneos

Módulo 15: Direito Sancionador e Fiscalização do Trabalho

Módulo 16: Liquidação e Execução Trabalhista

Módulo Extra: Conteúdo complementar

Como os alunos avaliaram esse curso

No Review Yet

Base Legal: Os cursos livres são reconhecidos pela Lei nº 9.394/96 e pelo Decreto nº 5.154/04 como uma modalidade de educação profissional, estando autorizados a emitir certificados. Consulte sempre o edital do concurso ou as normas da sua instituição antes de utilizar o certificado. Nossos cursos são cursos livres de educação não formal, que não habilitam para o exercício profissional regulamentado e não substituem formação técnica ou superior.

Perguntas Frequentes

O curso de Fundamentos de Direito do Trabalho da Adlas Cursos é reconhecido pelo MEC?

Os cursos da Adlas Cursos são classificados como cursos livres de atualização e qualificação profissional, sendo regulamentados pela Lei nº 9.394/96 e pelo Decreto nº 5.154/04. Eles são amplamente aceitos em todo o território nacional para fins de progressão de carreira, provas de títulos e enriquecimento curricular, embora não possuam a natureza de curso de graduação ou pós-graduação reconhecido pelo MEC.

Como funciona o certificado do curso de Fundamentos de Direito do Trabalho da Adlas?

O certificado é emitido digitalmente pela Adlas Cursos logo após a conclusão do curso e a aprovação no sistema de avaliação. Ele é um documento válido em todo o Brasil, contendo nome do curso, nome do aluno, data de inscrição e conclusão. Além da carga hoária e QRCODE para validar. Tudo feito para comprovação de competências em processos seletivos e editais públicos.

Para quem é indicado o curso de Fundamentos de Direito do Trabalho

• Estudantes e bacharéis em Direito que buscam especialização na área trabalhista.
• Profissionais de Recursos Humanos e Departamento Pessoal que necessitam de embasamento técnico avançado.
• Gestores de equipes e líderes empresariais que desejam mitigar riscos jurídicos nas relações de trabalho.
• Contadores e consultores empresariais que prestam assessoria em rotinas trabalhistas.

Quais são os pré-requisitos para realizar o curso na Adlas?

Não existem pré-requisitos formais para a inscrição, sendo o curso aberto a qualquer interessado ou profissional da área da educação. A plataforma é intuitiva, permitindo que tanto iniciantes quanto profissionais experientes possam acompanhar o conteúdo técnico de forma clara e objetiva.

Curso online grátis de Fundamentos de Direito do Trabalho com Certificado

Curso gratuito de Fundamentos de Direito do Trabalho, 100% online, com certificado opcional de 10 a 280 horas a partir de R$ 29,90. Indicado para prova de títulos e horas complementares e melhorar seu currículo.

Ideal para Prova de Títulos, Horas complementares e melhorar currículo.

Comece agora sem pagar nada. Faça o curso ou baixe a apostila. Passe na prova e peça seu certificado só se quiser

Sobre o curso

Público Alvo

O que vou aprender?

Conteúdo do Curso (Para desbloquear o conteúdo, Inscreva-se no botão cima)

CERTIFICADO E AVALIAÇÃO

Responda o questionário quantas vezes precisar e adquira seu certificado agora.

Como solicitar meu certificado

Módulo 1: Introdução ao Direito do Trabalho

Aula 1.1: Conceito e Origem Histórica

Aula 1.2: Princípios Fundamentais

Aula 1.3: Fontes do Direito do Trabalho

Aula 1.4: Natureza Jurídica e Autonomia

Aula 1.5: Sujeitos da Relação de Emprego

Módulo 2: Contrato Individual de Trabalho

Aula 2.1: Conceito e Classificação

Aula 2.2: Elementos Essenciais e Validade

Aula 2.3: Alteração Contratual

Aula 2.4: Suspensão e Interrupção

Aula 2.5: Rescisão Contratual

Módulo 3: Jornada de Trabalho

Aula 3.1: Limites Constitucionais e Legais

Aula 3.2: Horas Extras e Adicionais

Aula 3.3: Trabalho Noturno

Aula 3.4: Intervalos Intrajornada e Interjornada

Aula 3.5: Regime de Compensação e Banco de Horas

Módulo 4: Remuneração e Salário

Aula 4.1: Conceito e Distinção entre Salário e Remuneração

Aula 4.2: Princípio da Isonomia Salarial

Aula 4.3: Parcelas Salariais e Indenizatórias

Aula 4.4: Proteção ao Salário

Aula 4.5: Adicionais Legais

Módulo 5: Alterações e Reformas Trabalhistas Recentes

Aula 5.1: Impactos Gerais da Reforma Trabalhista

Aula 5.2: Regulamentação do Teletrabalho

Aula 5.3: Negociado sobre o Legislado

Aula 5.4: Contrato de Trabalho Intermitente

Aula 5.5: Novas Regras de Terceirização

Módulo 6: Rescisão do Contrato de Trabalho e Verbas Rescisórias

Aula 6.1: Modalidades de Rescisão Contratual

Aula 6.2: Aviso Prévio

Aula 6.3: Cálculo de Verbas Rescisórias

Aula 6.4: Multa Rescisória do Fundo de Garantia

Aula 6.5: Homologação e Prazos de Pagamento

Módulo 7: Saúde e Segurança do Trabalho

Aula 7.1: Normas Regulamentadoras

Aula 7.2: Equipamentos de Proteção Individual

Aula 7.3: Cipe e Prevenção de Acidentes

Aula 7.4: Acidente de Trabalho e Doença Ocupacional

Aula 7.5: Ergonomia e Organização do Trabalho

Módulo 8: Direito Coletivo do Trabalho

Aula 8.1: Princípios e Organização Sindical

Aula 8.2: Negociação Coletiva

Aula 8.3: Greve e Conflitos Coletivos

Aula 8.4: Representação dos Empregados na Empresa

Aula 8.5: Práticas Antissindicais

Módulo 9: Contratos Especiais de Trabalho

Aula 9.1: Contrato de Aprendizagem

Aula 9.2: Contrato de Estágio

Aula 9.3: Trabalho Doméstico

Aula 9.4: Atleta Profissional de Futebol e Outros Desportos

Aula 9.5: Trabalhador Rural

Módulo 10: Prescrição e Decadência no Direito do Trabalho

Aula 10.1: Conceito e Diferença entre Prescrição e Decadência

Aula 10.2: Prazos Prescricionais Trabalhistas

Aula 10.3: Prescrição Quinquenal e Bienal

Aula 10.4: Prescrição Intercorrente

Aula 10.5: Causas Interruptivas e Suspensivas da Prescrição

Módulo 11: Direito Processual do Trabalho

Aula 11.1: Princípios do Processo do Trabalho

Aula 11.2: Competência da Justiça do Trabalho

Aula 11.3: Petição Inicial e Resposta do Réu

Aula 11.4: Provas no Processo do Trabalho

Aula 11.5: Recursos Trabalhistas

Módulo 12: Compliance Trabalhista e Gestão de Riscos

Aula 12.1: Conceito e Importância do Compliance Trabalhista

Aula 12.2: Auditoria Preventiva de Passivos